Firmadele

Firma edu võtmeks on tema meeskond!

Selleks, et meeskond toimiks eduka ja õnnelikuna, on oluline leida üles iga inimese unikaalsus ning toetada seda unikaalsust ühise meeskonna heaks.

Kui sa soovid oma meeskonnaliikmeid õnnelikena näha ja teada saada, mis teeb neid õnnelikuks, siis meie pakume sulle lahendusi.

Selleks oleme kokku pannud koolituse “Kuidas leida enda jaoks õnnevalem?”

Kui sa soovid koos oma meeskonnaga midagi põnevat ette võtta, siis pakume sulle toiduvalmistamise töötuba

“Kuidas koos meeskonnaga mõnusalt aega veeta, koos kokata ja maitseelamusi nautida?”

Meeskonnakoolituste kokkupanemisel lähtume sinu meeskonnaliikmetest ja vajadustest.

Leiame parima lahenduse sinu meeskonna jaoks!

Meeskonnakoolitus: „Kuidas leida enda jaoks õnnevalem?“

Koolitus annab osavõtjale võimaluse avardada oma silmapiiri ja saada teadlikuks sellest, kuidas meis kõigis peitub jõud muuta oma elu, kui oleme valmis muutma oma mõtlemist ja lahti laskma mõttemallidest, mis hoiavad meid kinni minevikus. Kui on olemas soov, siis on võimalik oma meeles, kehas ja elus läbi viia muutusi, avastades, et igal inimesel on jõud muuta oma elu, kasutades oma sisemist tarkust ja tugevust.

Koolitusel kasutatakse peamiselt Louise L. Hay ja teiste tuntud õpetajate õpetusi, nt. Bob Proctor, T. Harv Eker.

Eesmärk:

Luua osalejatele tugev aluspõhi oma eesmärkide, unistuste ja enese leidmise teekonnal. Koolitusel õpetatakse parandama elumudelit, et tunda ennast õnnelikuna nii tööl, kodus, kui ka puhkehetkel. Koolitusel osaleja saab kõik vajalikud teadmised selleks, et kasutada jõudu enda sees, mille läbi paranevad nii enesetunne, suhted kui ka sisemine motivatsioon.

Koolitusel kajastatavad teemad, millele osaleja saab vastused:

  • kuidas iseennast rohkem tundma õppida ja motiveerida
  • kuidas igaüks personaalselt mõjutab koostööd meeskonnas
  • kuidas igaühe heaolust sõltub meeskonna sisekliima, rahulolu ja tulemused
  • kuidas mõista ja vabaneda vanadest harjumustest
  • kuidas panna asjad meeskonnas enda kasuks tööle, nii et kokkuvõttes kõik võidavad
  • kuidas leida enda jaoks õnnevalem nii tööl, kodus,  kui ka puhehetkel

Tagasiside meeskonnakoolitusele:

Priit Reiman, Vilde tegevjuht:  

Jäin teie koolitusega väga rahule! Soovitan kõigile!
Selliseid päevi võiks olla igas kvartalis vähemalt üks!

Kõik me vajame kiires argipäevas (nii töö kui eraelus) selliseid “õlalekoputusi”. Need aitavad kurssi hoida.
Koolituse tellisin sellepärast, et hoolin oma kolleegidest. Hea kolleeg ja hea töötaja on endaga sõber, teab oma eesmärke, armastab ennast ja teisi, teab oma õnne valemit!

Mulle väga meeldis teie sarm ja teie omavaheline klapp, nakatav positiivsus ja elurõõm!
Keegi meie tüdrukutest ütles filmilõigu kohta “Õnnelikud inimesed on tüütud ja käivad närvidele”.
Teie kohta see ei käi! See oli üks neist 8-tunnistest koolitustest, kus mul uni peale ei tulnud:)))

Korralduse poolest oli koolitus üle minu ootuste.

Nii nagu restoraniäris on ka koolituse puhul olulised detailid.

Oli näha, et olite vaeva näinud ja kõik detailideni läbi mõelnud, näiteks pingeid mahavõttev sissejuhatus, teemat hästi sissejuhatav filmilõik, sobiv taustmuusika alguses ja grupi/individuaalsete tööde ajal, koolitajate sõnajärje üksteisele andmine jne, jne.

Kõik jättis väga põhjaliku ja professionaalse mulje!

Mis mulle eriti meeldis, oli see, et olite mõelnud natuke kaugemale ja pakkusite rohkem, kui tellisime. Ehk siis koolituse esimene osa oli tegelikult see, mida ootasime, kuid teine osa (sh meeskonnatöö osa ja kahvli-ülesanne) sobis sinna järgi ideaalselt.
Siinkohal teadsite meist kui tellijatest paremini, mida me tegelikult vajame. See on veelkord märk professionaalsusest.

Oma õnne valemi leidsid need, kes “kohal olid”.
On vähemalt kaks inimest majas, kelles olen tajunud peale koolitust märgatavaid muutusi.

See on suur asi. Suur tänu selle eest!

Kokkuvõttes: “tee seda, mida kõige rohkem oskad ja armastad siis saadab sind edu”

Oli näha, et teete oma asja südamega, armastate seda teemat, see sobib teile, ise oletegi see teema.

Enam ma ei kujutagi teid ette midagi muud tegemas.

Teil on oma õnne valem teada!

Jätkake samas vaimus!

Vildes näeme!

Edu!

Priit

Tagasiside Swedbankis toimunud koolitusele:

Anni Lillepea, Swedbanki Valgamaa kontorite juhataja

Teadsin Merikest juba mõned aastad ja teadsin tema tööd iseendaga positiivse mõttelaadi ja ellusuhtumise arendamisel. Olin näinud tema tulemusi uute valikute tegemisel ja ellu viimisel.

Ühel hetkel oli mul meeskonnas kujunenud üsna segane olukord. Töötajatel oli probleeme prioriteetide seadmisel ning iseenda ja oma tööga hakkamasaamisel.

Mõtlesin, et kuluks ära üks meeskonnakoolitus n.ö pehmetel teemadel. Et inimesed saaksid rohkem selgust iseendas ja oma soovides.

Keda kutsuda läbiviijaks?

Kaalusin erinevaid võimalusi ja kuna mulle tuttav Merike oli alustanud koolitaja teed, siis otsustasin tema kasuks.

Enne koolitust arutasin Merikesega läbi hulgaliselt teemasid, mille käsitlemist soovisin.

Nii aja kui raha ressursist tulenevalt sai koolituse piiriks 3 tundi.

Tagantjärgi mõeldes andsin Merikesele tohutu ülesande väga paljude erinevate teemade näol. Ja tuleb tõdeda – Merike sai sellega hakkama.

Koolitusel oli palju arutlemist teemal, mis on meile meie elus kõige tähtsam ehk suhete püramiid.

Oli eesmärkide seadmist (mida oma elus tegelikult tahan), positiivse mõtlemise tähtsustamist, oli mõtteharjutusi ja mediteerimist, isegi filmilõigu vaatamist.

3 tundi läks lennates ja raske oli lahkuda. Paljud meie hulgast polnud sellistele teemadele varem üldse mõelnud. Teised leidsid kinnitust oma senistele mõtetele ja tunnetele. Tean, et paljud meie hulgast suhtlesid hiljem Merikesega personaalselt.

Nüüd, veidi rohkem kui aasta möödudes, võin öelda, et minu meeskonnas on toimud suured muutused. Ajaliselt võiks seda kirjeldada nii. Enne koolitust oli palju segadust. Ega Merike saanud midagi sõrmenipsuga ja hetkega muuta. Kuid mõtted hakkasid liikuma. Võib öelda, et algul läks isegi hullemaks. Kuid hiljem paremaks. On olnud lahkumisi meeskonnast – mõni pingelisem, mõni teine pingevabam. Praegu on õhkkond meie meeskonnas soe, sõbralik ning üksteist mõistev ja toetav. Siin on kindlasti oma suur osa sellel, millele Merike meid mõtlema pani.

Võta ühendust:

Nimi:

Email:

Teade: